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자신의 권리를 알아 보십시오.
퀸즈랜드 차별금지법과 인권법 안내서
퀸즈랜드에서 차별, 성희롱, 비방을 금지하는 차별금지법 1991 (Anti-Discrimination Act 1991)과 퀸즈랜드의 모든 사람을 위한 23개의 권리를 보호하는 인권법 2019 (Human Rights Act 2019)에 의해 여러분의 권리가 보호됩니다.
퀸즈랜드의 인권법이 다음과 같은 여러분의 권리를 보호합니다.
- 법 앞의 평등과 인정
- 생존권
- 고문 그리고 잔인하거나 비인간적이거나 비하하는 대우로부터의 보호
- 강제 노동으로부터의 자유
- 이동의 자유
- 사상, 양심, 종교 및 신앙의 자유
- 표현의 자유
- 평화로운 집회와 결사의 자유
- 공적 생활 참여
- 재산권
- 개인정보 보호 및 명예
- 가족과 어린이 보호
- 문화적 권리 – 일반적
- 문화적 권리 – 애보리지널 원주민과 토레스 해협 섬 원주민
- 개인의 자유와 안전
- 자유를 박탈 당했을 때에 인도적인 처우
- 공정한 심리
- 형사 소송 절차에서의 권리
- 형사 소송에서 미성년자의 권리
- 일사부재리 (한 번 판결이 난 사건에 대해 다시 공소를 제기할 수 없음)
- 소급형사법으로부터의 보호
- 교육
- 의료 서비스.
인권법이란 퀸즈랜드 의회가 법률을 제정하거나 변경할 때 이러한 권리들을 고려해야 되고 공공단체가 행동하거나 결정을 할 때 이들 권리에 상응하도록 해야 됨을 의미합니다.
공공단체는 퀸즈랜드에서 그리고 퀸즈랜드를 위해 서비스를 제공합니다.
공공단체는 주정부 부처, 장관, 공립학교, 공립병원, 퀸즈랜드 경찰, 시의회와 시의원, 그리고 공무원을 포함합니다.
정부를 대신하여 공공 서비스를 제공하는 비정부 기관도 공공단체로 여겨집니다. 예: 공공 주택을 제공하는 비영리 기관.
인권법이 보호하는 권리는 절대적이지는 않으며 이는 적절한 제한이 적용될 수 있음을 의미합니다.
퀸즈랜드 차별금지법이란 아래의 이유로 차별을 받을 수 없음을 의미합니다.
- 성별
- 관계성 상태
- 임신
- 부모의 상태
- 모유 수유
- 나이
- 인종
- 장애
- 종교적 신념 혹은 활동
- 정치적 신념 혹은 활동
- 노조 활동
- 합법적 성활동
- 성 정체성
- 성적 취향
- 가족 의무
- 위에 언급한 속성이 있는 사람과 상종 혹은 관계성
아래 상태에서:
- 직장에 (일자리 신청, 업무 실습 포함) 있을 때
- 학교, TAFE 혹은 대학교에 등록 혹은 다닐 때
- 상업용 건물, 주택, 플랫, 단기 숙소, 혹은 상업용 건물을 임차할 때 혹은
- 가게, 대중교통, 카페, 병원, 택시, 정부 서비스 등 상품 혹은 서비스를 이용할 때
차별금지법은 인종, 종교, 성적 취향, 혹은 성 정체성을 근거로 하는 비방과 성희롱을 금지합니다.
성희롱은 어디에서 발생하든지 불법입니다. 성희롱은 성적으로 원치 않는 행위입니다. 이는 성적인 방법으로 만짐, 원치 않는 성적 제의, 그리고 성적 함축이 있는 말 등을 포함합니다.
비방은 인종, 종교, 성적 취향, 성 정체성 때문에 한 개인이나 한 단체의 사람들을 미움이나 경멸 혹은 심한 조롱을 조장하는 공개적 행동입니다. 물리적 폭력의 위협을 포함하면 범죄입니다.
저희에게 연락하십시오
차별, 성희롱, 비방을 당했거나 공공단체가 여러분의 권리를 불합리하게 제한했으면 퀸즈랜드 인권 위원회(Queensland Human Rights Commission)에 불만 제기를 할 수도 있습니다.
해당 법률에 관한 정보 그리고 차별이나 인권 불만 제기 방법에 대한 정보를 원하시면 저희의 웹사이트 www.qhrc.qld.gov.au 를 참조하십시오.
인종 학대 혹은 차별을 당한 경우 정식 불만 제기 대신에 www.qhrc.qld.gov.au/complaints/report-racism 에 신고를 할 수도 있습니다.
퀸즈랜드 어디에서나 월요일에서 금요일까지 1300 130 670번으로 위원회에 무료로 전화할 수 있습니다.
영어가 아닌 언어로 얘기하길 원하시면 이용자 요청 (on-demand) 서비스를 위해 Translationz로 07 3123 4887에 연락하시면 됩니다.
